阿里参观到底好不好?

阿里参观到底好不好?愿景、价值观，但价值观很容易流于形式，醉终企业文化成了墙上的文化。阿0里巴巴企业文化生生不息的“秘诀”在于：虚事实做，实事虚做。武侠文化文化不是一0天形成的，是一点一滴慢慢长出来的。文化是从创始人的个人爱好到适用于团队的整体氛围。

在阿0里巴巴，每一个入职的员工都有一个“花名”这其实是阿0里巴巴的“去总文化”，也是阿0里文化的基石。除了“花名”，阿0里的每一个办公室都有一个特殊的名字，都是以武侠小说中的名字命名；如光明顶，思过崖，达摩院，九华山庄等。阿0里巴巴推崇的武侠情节是平凡的人只要勤练武功，爱学习，还有一点行侠仗义，就能成为大侠。他们把自己的价值观叫“六脉神剑”；

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马总在淘宝上给自己起的昵称，叫“风清扬”。另外淘宝的员工叫“小二”，也是来源于武侠文化，强调一种服务心态，而管理者的服务对象则变为员工。蚂蚁文化则讲的是以小绊大，不怕苦，不怕累。倒立看世界，则是换个视角想问题这个世界会很不一样。淘宝所有新员工入职培训，有一项考察内容，就是要看倒立有没有练好。在阿0里巴巴的团队建设中，确保其文化落地的，是其价值观的指引。

而阿0里巴巴又建立了一整套考核、激励和培训系，保证价值观的贯彻。马总曾经说过：“如果把使命作为我们的目的地价值观就是高速公路上的红绿灯、双黄线、斑马线。而KPI则是里程表，这些游戏规则，就是按照价值观来制定的，否则我们就是一批乌合之众。”在“六脉神剑”当中